দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ কর্মক্ষেত্রে আপনার সাফল্য অনেকাংশে সহকর্মীদের সাথে আপনার সম্পর্কের উপর নির্ভর করে। আপনি যে প্রতিষ্ঠানেই কাজ করুন না কেনো, আপনাকে একটি দলের অংশ হিসেবেই কাজ করতে হয়। তাই কলিগদের সাথে বন্ধুত্বপূর্ণ সম্পর্ক গড়ে তোলা খুবই গুরুত্বপূর্ণ।
তবে বলা সহজ হলেও সহকর্মীদের সাথে সম্পর্ক স্থাপন সহজ ব্যাপার নয়। আপনার যদি ইতোমধ্যে কর্ম জীবনের অভিজ্ঞতা থাকে, তাহলে আপনি বুঝবেন বিষয়টি কিছু কিছু ক্ষেত্রে কতোটা কঠিন হতে পারে। বিশেষত আপনি যদি নতুন কোনো কর্মস্থলে যোগদান করেন, তাহলে ব্যাপারটি আপনার কাছে রীতিমতো চ্যালেঞ্জ হয়ে দাঁড়াতে পারে।
আপনাকে মনে রাখতে হবে, সমস্যাটির কারণে তারা নয় বরং ক্ষতিগ্রস্ত হবেন আপনি। কারণ কর্মক্ষেত্রে যদি আপনি এমন কিছু মানুষের সাথে ওঠাবসা করেন যাদের সাথে আপনার ভালো সম্পর্ক নেই, তাহলে মানসিকভাবে আপনি অস্বস্তিতে ভুগতে থাকবেন।
কিছু কৌশল অবলম্বন করতে পারলে কাজটি করা আপনার জন্য মোটেই কঠিন হবে না। তবে চলুন, জেনে নেওয়া যাক সহকর্মীদের বন্ধুতে পরিণত করার সহজ কিন্ত কার্যকর কিছু উপায়।
কোনো সহকর্মীর সাথে প্রথম পরিচয়ের সময় সতর্কতার সাথে ইতিবাচক থাকার চেষ্টা করুন। মনে রাখবেন “First impression is the last impression” । প্রথম পরিচয়ের সময় এমন কোনো কথা বা অঙ্গভঙ্গি করবেন না যার ফলে সহকর্মীদের মনে আপনার সম্পর্কে খারাপ ধারণা তৈরি হতে পারে।
যদি কয়েক মাস চলে যাওয়ার পরও সহকর্মীদের সাথে আপনার ভালো সম্পর্ক গড়ে না ওঠে তাহলে ঠিক কোন কোন কারণে সেটি হয়নি তা আপনাকে খুঁজে বের করতে হবে। আপনি কাজে অতি মাত্রায় মগ্ন থাকছেন কীনা, অফিসের অনুষ্ঠানে ঠিকমতো যোগদান করছেন কীনা বা ব্রেকের সময় সহকর্মীদের সাথে সময় না কাটিয়ে মোবাইলে কথা বলে সময় কাটাচ্ছেন কীনা ইত্যাদি বিষয়গুলি আপনাকে ভালোভাবে ভেবে দেখতে হবে।
একজন মানুষের কাছে আসার সবচেয়ে ভালো উপায় হল তার আগ্রহের বিষয় নিয়ে কথা বলা। অফিসেও এই বিষয়টি আপনাকে খেয়াল রাখতে হবে। আপনাকে ধীরে ধীরে বোঝার চেষ্টা করতে হবে কোন সহকর্মী কোন বিষয়ে আগ্রহী। আপনি সেই সহকর্মীদের সাথে সম্পর্ক গড়ে তোলার চেষ্টা করুন যাদের সাথে আপনার আগ্রহের বিষয়ের মিল রয়েছে।
মানুষের সাথে সম্পর্ক স্থাপন ও তা বজায় রাখার ক্ষেত্রে এখন বড়ো একটি ভূমিকা পালন করে ফেসবুক। আপনার সহকর্মীদের ফেসবুক অ্যাকাউন্ট থাকলে আপনার অ্যাকাউন্ট থেকে রিকোয়েস্ট পাঠিয়ে তাদের ফ্রেন্ড হোন। আপনি নিয়মিত তাদের স্ট্যাটাস, ছবি, ভিডিও ইত্যাদিতে লাইক বা কমেন্ট দিলে খুব স্বাভাবিকভাবেই তাদের সাথে আপনার আন্তরিকতা বৃদ্ধি পাবে।
কিছু কিছু ক্ষেত্রে হয়তো কোনো উপায়ই ঠিক মতো কাজে লাগবে না। এই ক্ষেত্রে আপনাকে উদ্যোগী হয়ে অফিসের অভিজ্ঞ কোনো সহকর্মীর কাছ থেকে এ ব্যাপারে পরামর্শ নিতে হবে। বিষয়টিতে লজ্জার কিছুই নেই। সবার সাথে ভালো সম্পর্ক গড়ার প্রয়াস অবশ্যই সহকর্মীরা ইতিবাচক ভাবেই গ্রহণ করবে।
This post was last modified on এপ্রিল ১, ২০১৮ 11:41 পূর্বাহ্ন
দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ ফিলিস্তিনের অবরুদ্ধ গাজা ভূখণ্ড এবং লেবাননজুড়ে ভয়াবহ হামলা চলমান রেখেছে…
দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ স্বপ্ন দেখে তা মনে রাখা সত্যিই দুষ্কর। আর তাই রাতের…
দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ শুভ সকাল। শুক্রবার, ১৫ নভেম্বর ২০২৪ খৃস্টাব্দ, ৩০ কার্তিক ১৪৩১…
দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ অনেকই সুজি খেতে খুবই ভালোবাসেন। তাই তারা প্রতিদিন সুজির পায়েস,…
দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ প্রথমবারের মতো প্যান ইন্ডিয়ান চলচ্চিত্র বানিয়েছেন নির্মাতা অনন্য মামুন। ঢালিউড…
দি ঢাকা টাইমস্ ডেস্ক ॥ আপনার যদি প্রতিদিন চিকেন খাওয়ার অভ্যাস থাকে, তাহলে জেনে রাখুন,…